40代、転職で1000万円！
40代のあなた、転職で年収1000万円も夢ではないでしょう。
今の若い人は転職することに慣れています。
でも、40代になると、
『自分はもう、40になるから、転職は無理かな？』
なんて、考えているのではありませんか？
大きな間違いですよ。
40代は最高の転職期！
自信をもって、やりがいのある仕事へ転職しましょう。
なぜ、40代は転職適期なのか、
今の企業は人材育成と
言葉では言っていますが、
現実、それほど余裕がありません「。
私の今いる会社も同じですが、
新卒者を10年かけて育てるつもりが、
10名入社すると、2～3年もすれば、
3名！
5年すればゼロ～1名
こんなことを毎年繰り返しています。
すべてがこのような会社ではないのですが、
人の定着率は,私が社会人になったころの
昭和とは全く変わっています。
特に、最近感じるのは、
仕事の出来る人ほど、
条件の良い会社へ転職する
そんな傾向が強くなっている
そんな傾向が強いと感じます。
私もまだ、今の会社に入って2年
少し、部下とのコミュニケーションが
取れ始めた頃だと感じています。
すると、本音が少しずつ聞こえてきます。
『今の仕事は好きだけど、やりがいを感じない』
『上司が自分より能力がない』
『自分の思ったことができていない』
不平不満が出てきます。
今の会社に満足しているならば、
何も問題はないのですが、
満足できていない、あなた、
絶対 転職すべき！
新しい環境で、会社で
自分の実力を発揮すべきです。
私も、47歳で転職するときは、
何ができるんだろう？
他の会社でも同じように
仕事が出来るのかな？
こんな事を考えていました。
でも、転職し、
新しい会社で思ったことは、
どこでも、同じ。
出来ることは、
どの会社にいても、出来る！
あなたの実力は、転職しても大丈夫
それどころか、転職を経験する方が
能力は高まると思います。
新しい経験ができますので、
それに順応し、仕事力も
アップしてゆきます。
転職のデメリット
転職して、１００％良い結果が出る
という保証はありません。
もちろん、あなたも解かっていると思います。
そうです、新しい職場が合わなかったら、
そこが、転職をする際のデメリット。
私は8回の転職の内、3回は失敗！
もちろん、自己責任。
『あ～、失敗した～！』
と感じた時の為に。
転職サイト、転職エージエントは
転職後も残しておきましょう。
転職失敗と感じた時は
すぐに、次の転職先を探しましょう。
何回も転職を繰り返すのはどうか？
なんて、考える必要はありません。
転職の数だけ、企業の内情を経験しています。
あなたの中に、企業のあり方が蓄積され
今後の業務に必ず役に立ちます。
私もそうでした。
経験は多いほど、いろいろな出来事に
対応する能力が高まります。
8回の転職を経験した
私が今考えているのは、
『次は、企業だ！』
40代転職探しはエージェント登録必須
40代の転職にはエージェント登録なしに成功はありません。
40代で転職を考えているあなた、
普通の転職サイトだけに登録して、
エージェントに登録しないと
今の年収より低い転職先しかありません。
転職サイトは一般の仕事探し
エージエントはスカウトです。
当然、あなたの探しているポストは
管理職ポスト！
逆の立場で考えましょう。
管理職を募集するときに、一般サイトだけでよいと思いますか？
企業にとって、管理職に適材の人材を求めている場合
ヘッドハンティングと言う事になります。
と言う事は、優秀な人材を求めているのです。
当然、シークレット募集として、エージェント登録しています。
実は、私もその案件で今の職につきました。
年収500万円以上の転職の場合
絶対にエージェント登録は欠かせません。
エージェント登録については別の機会に詳しくお話ししたいと思います。
特に年収600万円以上の場合は
一般転職サイトでの募集はほとんどない。
40代管理職、年収600万円以上の
転職を探している人向は一般サイト＋エージェント登録しましょう。
と言う事で、よろしければ、私のおすすめ
一般サイトとエージエントサイト
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